Radnici Instituta Igalo su dobili satisfakciju nakon što je Vlada Crne Gore danas na telefonskoj sjednici usvojila kolektivni ugovor i to poslije deset godina i tužbi zbog pogrešno obračunatih koeficijanata, rekla je za Novski portal predsjednica Sindikata Instituta, dr Marija Obradović.
Ona se nada da će od ovog trenutka prestati dalji odliv radnika, kao i da će u Institutu osoblje vidjeti ustanovu u kojoj mogu da dobiju redovne zarade te da će opet biti privilegija raditi u Institutu.
Izjednačavanje koeficijenta sa onima u javnom zdravstvu će puno značiti zaposlenima u Institutu, jer će zarade koje zaslužuju dobiti kroz redovnu platu, a ne kroz sudske procese.
„Ovaj ugovor je pisan i pregovaran u atmosferi najtežoj za Institut u 74 godina postojanja. Radnici i mi kao Sindikalna organizacija smo pokazali svjesnost situacije u kojoj se nalazimo, tako da su od prvobitnog ugovora, koji je predat prije dvije i po godine, napravljeni značajni ustupci. Nadamo se da će se u bliskoj budućnosti situacija popraviti i biti mogućnosti za pregovore o kolektivnom ugovoru po kojem će radnici dobiti značajnije mogućnosti i dodatne benefite koji im pripadaju radeći u brendu kao što je Institut“, kaže dr Obradović.
Ona dodaje da su zaposleni i Sindikat preuzeli sve što je do njih da kolektivni bude napisan i usvojen.
„Jedan od uslova za prijavu na norveškom tenderu je i popravljanje socijalnog statusa zaposlenih, a to će kolektivni ugovor omogućiti. Mislim da će i to biti dobar signal norveškim partnerima, iako znamo da to nije jedini uslov“.
Vijest da je Vlada usvojila kolektivni ugovor obradovala je zaposlene iako su na nju dugo čekali.
„Nikome od nas nije bilo u interesu da tužimo kuću u kojoj radimo. Neki su životni vijek proveli u Institutu, pa su dočekali da zaradu koju zaslužuju naplaćuju preko sudova i tužbi“, podsjeća ona.
