Opštine, njihova javna preduzeća i ustanove, ukupno za poreze i doprinose na kraju aprila duguju 52,3 miliona eura. Opštine su na kraju prošle godine i po drugim osnovama imale neizmirene obaveze u iznosu od 73,12 miliona eura, saopšteno je Vijestima iz Poreske uprave.
Prema ovim podacima, najveći dužnik je Budva sa 17,6 miliona neizmirenih obaveza, a zatim slijede Bar sa 10,9, Herceg Novi sa 9,8, Ulcinj sa 8,5 i Cetinje sa obavezama od 7,9 miliona. Tri opštine nijesu imale ovih dugova na kraju prošle godine – Žabljak, Tuzi i Zeta.
Iz Ministarstva finansija, kao ni ranije iz Ministarstva javne uprave, nijesu bili voljni da odgovaraju na pitanja o velikom broju viška zaposlenih u lokalnoj javnoj upravi, čiji iznosi zarade guše lokalne budžete i opštinska preduzeća i ustanove.
Vlada je na predlog Ministarstva finansija krajem marta usvojila zaključak, kojim je obavezala Poresku upravu da pojedinačno sa svim opštinama koje imaju tekući poreski dug zaključi protokol o izmirenju obaveza koji će sadržati dinamički plan i rokove otplate duga po ovom osnovu.
“Najveći dužnici su opštine Cetinje, Rožaje, Berane, Bijelo Polje i Ulcinj. Što se tiče najvećih dužnika preduzeća lokalnih samouprava ističu se Komunalno Cetinje, Komunalne djelatnosti Ulcinj, Komunalno Berane, Komunalno – Lim Bijelo Polje i Vodovod i kanalizacija Ulcinj. Najveći dužnici javne ustanove su Centar za kulturu Rožaje, Sportski centar Berane, Radio Berane, Biblioteka Njegoš Cetinje i Polimski muzej Berane”, naveli su iz Poreske uprave.
Reprogramom iz 2015. godine, opštinama, preduzećima i ustanovama omogućeno je sklapanje ugovora o odloženom plaćanju do 2035. godine, za poreska potraživanja po osnovu poreza i doprinosa iz i na lična primanja. Slični reprogrami uslijedili su 2017. i 2022. godine, međutim većina dužnika nije stala na noge.
U administracijama lokalnih samouprava, njenim preduzećima i ustanovama, na kraju prošle godine bilo je zaposleno 15,69 hiljada radnika.
Vijesti su ranije objavile da je broj zaposlenih u javnoj upravi na državnom i lokalnom nivou na kraju prošle godine iznosio 62,5 hiljada i da je za 14,4 hiljade veći u odnosu na potreban broj iz plana optimizacije iz 2018. godine koji je trebalo biti sproveden u 2020. godini.
Na lokalnom nivou optimalna brojka zaposlenih trebalo je da iznosi 10,9 hiljada, računajući opštinske uprave, njena preduzeća i ustanove, ali je on sada za skoro pet hiljada veći.
Iz Ministarstva javne uprave sada navode da fokus neće biti na smanjivanju broja zaposlenih već na povećanju njihovih znanja i vještina.
Izvor: MINA-business / Vijesti
